Ménopause : 25 solutions pour en faire une priorité nationale

Un Rapport Révélateur

Le 9 avril 2024, un rapport parlementaire a été remis, proposant 25 recommandations visant à faire de la ménopause une priorité de santé publique. Ce document souligne les difficultés d’accès aux soins que rencontrent de nombreuses femmes, conséquences des inégalités sociales et territoriales. La députée macroniste, Stéphanie Rist, qui a présenté ces conclusions, a précisé que ces propositions étaient à la fois pragmatiques, chiffrées et applicables dans un délai de deux ans.

Les Impacts de la Ménopause

La ménopause, qui survient avec la fin de l’activité ovarienne, entraîne des conséquences significatives sur la santé des femmes. Parmi les impacts notables, on retrouve des symptômes invalidants, le risque élevé d’ostéoporose, des problèmes cardiovasculaires et des affects cognitifs. En outre, cette étape de la vie est souvent entourée d’un tabou social, compliquant encore davantage la situation des femmes concernées.

Les Inégalités Face à l’Information

Les femmes sont souvent laissées « bien seules » face à des informations contradictoires et à des praticiens qui, par manque de formation, ne proposent pas de prise en charge adéquate. Cela mène à des conséquences graves, telles que des décisions professionnelles difficiles, comme renoncer à une promotion ou partir en retraite anticipée. Le rapport appelle donc à changer le regard sur la ménopause et à garantir un accès équitable à un parcours individualisé de soins.

Une Prise en Charge Revisitée

Le rapport préconise également de revoir la pratique des traitements hormonaux de la ménopause (THM), actuellement très peu utilisés. Moins de 2,5 % des femmes ménopausées reçoivent ce traitement, un chiffre en forte baisse par rapport aux années 2000. Il est proposé que des professionnels comme les sages-femmes puissent prescrire ces traitements, à condition de suivre une formation appropriée. Les recommandations de la Haute Autorité de Santé (HAS) devraient être définies d’ici mi-2026, renforçant ainsi l’importance d’une formation continue pour les professionnels de santé.

Financement et Sensibilisation

Pour que la ménopause soit véritablement intégrée dans les politiques de santé publique, un financement pérenne est nécessaire. Le rapport souligne l’importance de l’intégration de la ménopause dans la visite médicale de mi-carrière et d’élaborer des guides à l’usage des entreprises. Il est essentiel que les employeurs prennent conscience des enjeux liés à la ménopause et adaptent les conditions de travail pour améliorer la qualité de vie des femmes au travail.

Une Nouvelle Vision pour l’Avenir

Les recommandations du rapport plaident pour une plus grande reconnaissance et une meilleure prise en charge de la ménopause dans la société. Les parlementaires estiment qu’il est crucial d’intégrer ce sujet dans les réflexions autour de l’emploi des seniors et de la qualité de vie au travail. Une sensibilisation accrue permettra de dépasser le tabou autour de la ménopause et d’offrir un environnement de soutien pour les femmes qui traversent cette phase de leur vie.